Gràcies a la primera reunió amb Juan José Torres López, el Director del Servei d’Ocupació de Catalunya, s’obre per als associats l’opció de poder formar als seus treballadors per a l’obtenció del carnet C gràcies als cursos subvencionats pel Consorci per a la formació contínua.
En el sector de la distribució, com uns altres de característiques similars, cada dia és més complicat contractar professionals que comptin amb el carnet C1 o C, per això algunes empreses del sector han optat per formar als seus propis treballadors. Han assumit aquesta despesa. En l’obtenció dels carnets necessaris per a poder conduir camions de més de 3500kg, que són la majoria dels vehicles que el nostre sector utilitza per al repartiment. Per això, els cursos subvencionats del Consorci per a la formació Contínua són una solució a aquesta despesa, a més de promocionar a treballadors de les pròpies empreses perquè assumeixin treballs amb més responsabilitat.
Això també és un benefici per als treballadors, ja que fora del Consorci tenen un cost alt, i és evident que molts treballadors no podrien assumir-ho. Respecte als requisits per a poder optar a aquests cursos són estar donat d’alta en règim general de la seguretat social, i tant el treballador per iniciativa pròpia com l’empresa es poden posar en contacte amb les entitats homologades pel SOC per a poder gestionar aquesta formació en l’obtenció de carnets. El llistat de les entitats el podeu trobar en la web de Consorci Cercador de cursos. Consorci per a la Formació Contínua de Catalunya (gencat.cat)
Des de FEDIS HORECA valorem molt positivament aquestes actuacions per part dels organismes públics, és més, dins de les nostres accions està el fomentar aquesta formació en tots els territoris, ja que la falta de personal de repartiment amb aquest carnet és una problemàtica en tots els territoris. Aquesta problemàtica es va aguditzant cada dia més, per diversos motius, però destacarem dos: l’elevat cost de l’obtenció dels carnets i la dificultat en l’obtenció del CAP, una formació extra que res té a veure amb l’activitat que desenvolupen els repartidors en el nostre sector.
Avui dia, calculem des de FEDIS HORECA que en el sector falten de 2000 a 3000 treballadors per al repartiment, ocasionant aquest fet problemes de proveïment dels productes i sobrecàrrega de treball dels nostres treballadors per a complir amb una activitat tan essencial i imprescindible com el repartiment d’aliments i begudes a l’hostaleria.